Новый порядок проведения проверок с 01.07.2021

С 1 июля 2021 года вступает в силу новый Федеральный закон от 31.07.2020 № 248-ФЗ, который вводит новый порядок проведения проверок, в том числе проверок ГИТ. Разберем новые формы контроля и надзора, плановые и внеплановые проверки, права работодателя, правила подготовки к проверке. Вебинар поможет разобраться в изменениях, снизить риски и избежать штрафов.

 

Новый порядок проведения проверок с 01.07.2021: оптимизация кадрового документооборота с учетом судебной и инспекционной практики

 

Содержание вебинара:

 

1. Регуляторная гильотина с 1 июля 2021 г. (закон от 31.07.2020 N 248-ФЗ):

Изменение в оценке эффективности контролирующих органов: запрет на оценку по количеству проверок, выявленных нарушений; сумме штрафов.

Правовые возможности сокращения количества проверок: договор страхования рисков причинения вреда (ущерба), признание результатов независимой оценки соблюдения обязательных требований. Сокращение сроков проверок.

Виды профилактических мероприятий: меры стимулирования добросовестности, объявление предостережения, консультирование, самообследование, профилактический визит.

Электронный надзор за правовыми взаимоотношениями - Мониторинг вместо плановых проверок. Проведение мониторинга на условиях соглашения между контролируемым лицом и контролирующим органом.

Новые формы контроля и надзора: выездное обследование, инспекционный визит.

2. Проверки организаций. Новый подход контролирующих органов при организации отдельных видов государственного контроля (надзора); критерии отнесения организаций к определенной категории риска. Виды проверок и их специфика. Права организаций и должностных лиц при проведении проверки. Жалоба: специфика проведения проверки и ее последствия. Административная ответственность за нарушения. Риск-ориентированный подход. Изменение периодичности плановых проверок. Разделение проверок по предмету: сколько проверок стоит ожидать?

3. Порядок проведения проверки. Сроки и виды проверок. Права и обязанности государственного инспектора труда, работодателя, сотрудника отдела кадров, юридической службы при проведении проверок.

4. ПРАКТИКУМ. Как подготовиться к проверке, с чего начать. Порядок взаимодействия проверяемых в ходе проверок. Что в первую очередь проверит инспектор.

5. Как исправлять найденные самостоятельно нарушения, чтобы минимизировать риски при проверке (на типичных примерах выявляемых нарушений)?

6.  Анализ существующего объема кадровых документов, который ведется в компании. Обязательный перечень кадровых документов, в том числе, при определенных ситуациях. Документы, которые ведутся, но законодательных требований нет. Обоснование необходимости оптимизировать кадровый документооборот. Какие документы могут быть выведены из системы документооборота?

 

Спикер: Жижерина Юлия Юрьевна – Бизнес-тренер по трудовому праву и управлению персоналом. Юрист-эксперт, сертифицированный HR-специалист. Опыт практической работы в производственных и торговых компаниях, юристом компании и HR-директором — более 15 лет. Специализируется на разработке и реализации комплексных HR-проектов: Реструктуризация бизнеса. Оптимизация ключевых HR-процессов. Повышение эффективности персонала. Постоянный автор ведущих кадровых журналов. Автор и ведущий семинаров-практикумов по трудовому праву, управлению персоналом, психологии управления.

 

Стоимость участия 1 специалиста пакет лайт (электронный сертификат участника вебинара, презентация):  1 500 рублей.

Стоимость участия 1 специалиста пакет базовый (электронный сертификат участника вебинара, презентация, перечень обязательных документов в компании по распоряжению о проверки ГИТ, доступ к записи на неделю):  2 200 рублей.

Время проведения вебинара: 25 июня 2021 года; 11.00-12.15 по МСК.

 

Для участия в вебинаре и получения дополнительной информации Вам необходимо направить заявку (во вложении) по электронной почте dpopao@yandex.ru или +7-962-986-82-99.

Или пройти регистрацию

для физических лиц   https://forms.yandex.ru/u/60b601e0d007bcb2c0d4ee19/;

для юридических лиц  https://forms.yandex.ru/u/60b601488ca50fb1b971be75/